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仕事No.JOB013372 NEW
【正社員求人(紹介予定派遣)】インハウスデザイナー/産地直結の居酒屋を展開する上場企業【第二新卒相談可】 /浜松町

  • Illustrator
  • Photoshop
  • インハウス
  • 上場企業
  • 社員100人以上
  • 駅から徒歩5分以内
  • 裁量労働制
  • 残業20h以上
  • 週5日勤務
  • 即日スタート
  • 社員登用あり
  • 第二新卒歓迎

★産地直結の居酒屋を展開している、上場企業でのインハウス勤務です★ ★地域の生産者と深いかかわりを持つ企業で、社会貢献度の高い事業を展開中★ ★遊び心あるお洒落なオフィス★ ★若手の方も募集!ADを目指すなど、ご自身のキャリア選択ができます★

職種

グラフィックデザイナー

雇用形態

紹介予定派遣

アクセス

東京都 各線 浜松町駅 徒歩5分 各線 大門駅 徒歩5分

想定年収

360万円〜456万円

詳細情報

  • 求人情報
  • 企業情報
入社予定日

即日 ■トライアル期間:3ヶ月~6ヶ月 ■延長の可能性:無

仕事内容 メニューブックやPOP、チラシ、リーフレットなど店頭SPツール制作から、広告・広報ツールまでの様々なブランドコミュニケーションに携われます。 【詳細】 地鶏や地酒、地魚など地方産地にこだわった大手居酒屋本社勤務です。 お仕事としては、大きく分けて以下の二つです。 ①系列店全部の店舗のメニューブックや、リーフレット・POP・チラシなどの店頭SPツール制作 ②自社ブランディング推進のための広告制作、地域取材・発信用のデザインなど コンセプトワークから携わることができます。 制作物は全て本社が企画・管理・制作しており、ディレクターからの指示で制作をしていただきます。店舗からの依頼はありません。 ①メニューブックやリーフレットなどの店頭SPツールについて ・リニューアルに伴うメニュー制作2回/年 ・期間限定メニュー制作6回/年 ・地酒などの特集メニューは随時制作 ・忘年会・新年会の宴会案内など季節ごとのリーフレット ・POP・チラシなどの店頭SPツール 制作に関して、写真やテキストなどの素材はある状態からのデザインになります。 写真に関しては本社に撮影スタジオがあり、カメラマンさんが撮ったものを利用します。テキストについてはライターさんからいただいたものを利用します。 ②ブランディング推進のための広告制作・取材・発信について ・店舗の自社紹介ツール ・産地取材、紹介ツール ・採用ツール 同社の理念に基づいたサービス、商品の総合的なコミュニケ―ションツールを制作していただきます。 【仕事のやりがい】 メニューの見せ方としては、それぞれお酒の付加価値や味の特徴、料理についての紹介のページを組んだり、地域とその食材について特集ページがあったりと、産地素材のこだわりを推したデザインになっています。 また、オノマトペを使用したり、個人個人に合うお酒の選び方を図式化したりと、遊び心があります。 レイアウトやデザインに関して、ご自身で見せ方の意見を出せ、案出しなどのコンセプトワークからも携わることができる環境です。 地域の取材などは、ライター以外にもデザイナーが出向くこと等、同社が表現したいことを肌で感じる機会が多くあります。 【将来的なキャリア】 将来的なキャリアとしては、大手インハウスでのクリエイティブ業務を総合的に携われることが強みになります。経営戦略につながる企画や、クリエイティブの仕掛け方などの上流業務から、撮影や取材、制作などの業務まで幅広くご経験を積むことができます。 また、クリエイティブ業務に関しても様々なキャリアを持つ方とともにお仕事ができ、学べることの多い環境です。 ご自身の希望によっては、AD、CDなどのキャリアチェンジも可能です。
必須経験 【OS】MAC,Illustrator,Photoshop ・デザイナーとしての実務経験3年以上
歓迎経験 ・飲食メニューやカタログなどの制作経験 ・レイアウトなどの案出し経験
勤務時間 10:00〜18:30 (実働:07時間30分) 専門業務型裁量労働制により、7時間30分働いたものとみなされます。 ※上記勤務時間は、目安となります。
休日・休暇 ■休日:完全週休二日制(土日) ※会社カレンダーに順ずる ■休日出勤:無 ※会社カレンダーにより祝日は出勤日です。ただし業務の進捗に合わせて、お休みを取ることができます。シフトを組んで平日にお休みを取ることもできます。 中には有給を取得し、海外旅行に行く社員も多数いらっしゃいます。 ※年間休日:96日
賃金形態 年収:360万円〜456万円 ■月給制 月額:30万円~38万円 ※キャリア・スキル・希望を考慮の上決定 ■通勤交通費:全額支給 ■派遣期間中 時給:1,700円 ■通勤交通費:別途支給なし
福利厚生 ■手当:家族手当 ・子供手当(1人・5000円~3万円/月) ・扶養手当(当社規定による) その他手当 ・米・野菜お届け制度 ・社員割引制度 ■保険:社会保険完備 ■制度・その他:教育・研修、持株会
服装 カジュアル(私服可)
その他 本社は奥行きのある広々としたオフィスです。 1階は打合せフロアになっています。入り口からカフェのような雰囲気で、壁にもイラストなどが描かれており、遊び心を感じられるお洒落な内装になっています。 打合せスペースは15個ほどあり、ガラス張りのもの・居酒屋のようにソファでゆったりお話しできるもの・カフェのように解放されてるものの3種類あります。 本社内に撮影スタジオがあり、外部のカメラマンさんと撮影を行っています。 ご興味のある方は、ぜひエントリーください!
企業の特徴 同社の特徴は大きく分けて以下の3点にあります。 ・理念・ビジョンからの食に関する事業展開力 ・産地直送で安価で美味しい食品を提供できる流通システムを持っていること ・産地とのコミュニケーションを密にとり、地域活性化商品の付加価値を最大にできること 同社は生産者直結の居酒屋を中心に、17業態を展開している1部上場企業です。 海外にも食に関する事業を展開しており、今後も展開を進めていくビジョンがあります。 地域の生産者を通して活動し、地域の活性化に貢献しています。実際に生産地の若手離れにも貢献しており、今後も地域から頼られるような企業です。 同社は、地域の生産者と密着して歩みを共にするという思いがあります。そうすることによって、生産者と消費者の距離が近づき、今までにない付加価値を提供することが出来ます。 例えば魚に関して、現地とのコミュニケーションによって料理に付加価値を与えることがあります。同社では、各地に点在する漁師から、その日獲れた魚の美味しい食べ方や地元漁師の話など、様々な情報が社内SNSを通じてスタッフへ共有されます。この情報により、スタッフはより深い商品知識を得ることができます。また、顔が見える漁師からの直送鮮魚を、お客様へと自信を持ってオススメすることが可能となっています。 逆に、店舗スタッフからもお客様の声を日々漁師へと発信しています。この交流は漁師にとっても、通常の流通ルートに卸していたら知り得なかったお客様の存在を知ることができ、モチベーションや意欲の向上という双方においての好循環が起こっています。 産地との距離が近いというこだわりは、メニューやリーフレットなどにも表れおります。そういった付加価値から、居酒屋のリピート率は50パーセント以上と高い水準を保っており、飲食業界では着実に差別化が進んでいる企業です。 同社には根底的に、無駄を省いて繋ぐべきものをつなぐという考えがあります。上記の「産地直結型」ビジネスモデルもこういった考えから実現させました。 今まで、生産者と供に食産業の新ビジネスモデルを確立したことによって、生産者からは支援を受けられ、畜産業から農業・漁業・醸造業の生産者と良好な関係を築いています。また現在もその輪を広げ続けています。美味しいものを生産しているのに日の出を見ていない生産者の発見に力を入れ、積極的にコミュニケ―ションを図っております。それが限定メニューになることもあり、同社のブランディング推進と、地域活性化にもつながっています。 今後も上記のような考えで、応援者を増やしながら事業を展開していく方針です。現在居酒屋の他に、ブライダル・お弁当事業・食品EC事業・食品通販・海外での飲食事業と様々に展開していますが、どれも一貫した理念のもとに行っております。 同社の社員は、店舗から本社までの1人1人が会社のビジョン・ミッションに共感して働いており、仕事を楽しんでやられています。 社内交流として、イベントや代表持ちでのご飯会なども参加できます。また、社内コミュニケーションの場として社内サークルがいくつかあります。イベントなどはどれも自由参加です。
企業概要 ■設立:2001年10月
■資本金:495517700
■従業員:1,171
事業内容 飲食店及び食品販売店の経営 フランチャイズチェーン店の加盟店募集及び加盟店指導 養鶏場及び牧場の経営 漁業(定置網等) 農業(青果物等) 食鳥の処理、加工及び販売 食品の加工、流通、輸出入及び販売
企業体制 ■配属部署: 制作部 ■部署人数: 8名 CD:1名 AD:2名 デザイナー:3名 ライター:2名 会社男女比(男:女) 1:1 部署内男女比(男:女) 2:1 ※30代中盤の方が多く、賑やかな雰囲気です。
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